Forberedelse af forslag til organisationsændring skrider frem

Vi skal modernisere for at bevare. Ud fra den logik satte en enig Hovedbestyrelse i efteråret 2025 en proces i gang om at reformere Danske Fysioterapeuter, så der i fremtiden kan blive indgået formelle overenskomster mellem arbejdsgivere og ansatte på de private klinikker, samt at forholdet mellem lejere og arbejdsgiver også får en ny konstruktion.

Formelle overenskomster

Muligheden for at kunne indgå formelle overenskomster mellem klinikejere/arbejdsgivere og klinikansatte, er i dag ikke til stede. Her er det basiskontrakten, som fungerer som en aftale mellem parterne. Det er af flere grunde ikke holdbart, og derfor besluttede Hovedbestyrelsen, at foreningen skal have en selvstændig arbejdsgiverforening, som på det, der handler om løn og vilkår, er helt sin egen forening, men at denne arbejdsgiverforening stadig skal være en del af Danske Fysioterapeuter omkring det, der samler os – nemlig faget og interessevaretagelsen.

Inspiration fra andre foreninger

Andre foreninger har haft succes med at lave en lignende konstruktion, hvor arbejdsgivere og ansatte er adskilt og kan forhandle overenskomster med hinanden. Det er tilfældet hos fx lægerne, arkitekterne og dyrlægerne. Med inspiration fra disse foreningers erfaringer, er arbejdet sat i gang og skal munde ud i et forslag til denne nye konstruktion, som et ekstraordinært repræsentantskab skal tage stilling til den 17. juni.

Proces om "Dfys A" kører i eget spor

Forberedelsen af den nye arbejdsgiverforening – ”Dfys A” – er i fuld gang og kører i eget spor uden indblanding fra Hovedbestyrelsen. En gruppe af klinikejere har taget opgaven på sig og har samlet sig i en arbejdsgruppe, hvor de med bistand fra eksternt advokatfirma og selvvalgt bistand fra sekretariatet i Danske Fysioterapeuter, er i gang med at slå de første streger til, hvordan ”Dfys A” skal se ud.

Arbejdsgrupper med ansatte og lejere

En arbejdsgruppe, der repræsenterer de klinikansatte og en arbejdsgruppe, der repræsenterer lejerne har også samlet sig omkring det forberedende arbejde, hvor der er masser af temaer og problemstillinger at forholde sig til. Christina Vestergaard er klinikansat og har meldt sig til at deltage i arbejdsgruppen for klinikansatte:

”Min motivation for at deltage i arbejdsgruppen er, at jeg tidligere har engageret mig omkring forhandlingen af basiskontrakten. Med dannelsen af Fysioterapeuternes Fagforening og det rabalder det har givet, fandt jeg det naturligt at melde mig til denne arbejdsgruppe. Det er vigtigt arbejde for fysioterapifaget. Det er nu, at vinduet er på klem, og vi har brug for at folk interesserer sig for det og melder ind, hvad de mener. Det har indtil nu været en god proces at være med i i arbejdsgruppen. Jeg synes, vi har haft nogle gode snakke med hovedbestyrelsen, formanden og direktøren. Jeg synes, vi er blevet lyttet til i forhold til, hvordan det er at være ude i praksis,” siger Christina Vestergaard.

"Givende proces"

Janni Rahbek, der er lejer i Egtved Fysioterapi, sidder i arbejdsgruppen for lejerne. Hun synes, at arbejdet med at ændre organisationen er en spændende proces at være blevet en del af og siger:

”Det har været spændende, fordi jeg som praktiserende lige pludselig kommer ind i maskinrummet i vores forening. Man ser tydeligt den forskel, der er på det, vi kommer med ”ude fra virkeligheden” i forhold til det, der sker i den administrative del af foreningen. Det har været rigtig givende at få lov at være med til at se, om vi kan skabe nogle forandringer, så vi alle sammen føler, at vi får det godt. Hele området omkring os, der er lejere, er lidt speciel. Jeg synes derfor, det er supervigtigt, at vi finder ud af, hvordan arbejder vi sammen i stedet for at arbejde væk fra hinanden. Endeligt synes jeg også, at det er meget positivt at man fra foreningens side har valgt at tage nogen med fra ”marken”, for at komme med indspark,” lyder det fra Janni Rahbek.

Processen handler derfor nu om at få beskrevet et forslag til, hvordan en ny organisering kan se ud, som det så er op til et ekstraordinært repræsentantskab at tage stilling til på mødet i Nyborg den 17. juni.

Suppleringsvalg til repræsentantskabet

Af forskellige årsager har flere medlemmer forladt deres poster i det siddende repræsentantskab. Derfor vil der i foråret blive afviklet et suppleringsvalg. Repræsentantskabet er Danske Fysioterapeuters øverste politiske organ, og beslutningen omkring en ændring af organisationen, som er eneste punkt på dagsordenen på mødet den 17. juni, er en vigtig beslutning at være med til at træffe. Det er derfor en oplagt mulighed for at opnå indflydelse at melde sig som kandidat til en post i repræsentantskabet.

Læs mere om, hvordan du stiller op og hvilke poster, der er ledige.