Indhold på trin 1

Formålet med trin 1 er, at du vil opnå kvalifikationer svarende til kompetenceprofilens niveau 1. Du vil kunne gennemskue de grundlæggende rammer og kunne agere i TR-rollen, dog med støtte af sekretariatet i mere komplekse sager.

Trin 1 består af forskellige kurser, webinarer og andet, som du skal deltage i for at bestå det første trin i TR-uddannelsen.

TR-introduktion. Hvordan lykkes jeg som TR (kursus)

På kurset er omdrejningspunktet din rolle som tillidsrepræsentant.
Du vil høre om de rammer, som du skal agere indenfor og vi vil komme omkring de forventninger, som du vil blive mødt med, og ikke mindst hvordan du kan arbejde med dine opgaver som TR.

Du får et godt fodfæste og et indblik i nogle af de muligheder du, som tillidsrepræsentant, har for indflydelse på arbejdspladsen.

På kurset vil vi arbejde med:

  • Dig som TR: Din TR-rolle formes ud fra medlemmers, lederes og Danske Fysioterapeuters forventninger til dig – og omvendt.
  • Arbejdsmarkedet: Hvordan er arbejdsmarkedet organiseret? Hvilke love og regler skal du kende? Introduktion til overenskomstsystemet.
  • Dine opgaver som TR: Hvordan håndterer du forskellige situationer, f.eks. besparelser, psykisk arbejdsmiljø og hvervning af uorganiserede kolleger?
  • Regler og vilkår: Hvad er dine rettigheder og pligter som TR?
  • Netværk: Hvordan får du et godt TR-netværk, og hvad kan du bruge det til?
  • Indflydelse: Hvordan kan du bruge MED/SU?

Opfølgningsdag på TR-introduktion (kursus)

Dette kursus er for tillidsrepræsentanter, der har gennemført 2-dages kurset "TR-introduktion - Hvordan lykkes jeg som TR" og som ønsker at styrke viden, færdigheder og kompetencer i aktuelle sager.

Gennem en kombination af teoretisk viden og praktiske øvelser vil deltagerne få mulighed for at tilegne sig kommunikative kompetencer og læringskompetencer, der er essentielle i rollen som TR.

Vi vil på dette kursus dykke ned i kommunikation og læring i relation til en sag eller en situation med kolleger, leder eller andre samarbejdspartnere.

Dette vil vi blandt andet gøre ved at arbejde med:

  • Anerkendende kommunikation i samspil med forskellige samarbejdspartnere
  • Spørgsmålstyper til rette situation (Karl Tomm)
  • Nyhedsbrev til kolleger
  • Indkaldelse og planlægning af TR-møder for kolleger
  • Egne læringsstrategier – hvordan opsøger jeg bedst ny viden

Kurset vil inkludere teoretiske oplæg, gruppearbejde, diskussioner og fremlæggelser, der fremmer interaktiv læring og erfaringsudveksling mellem deltagerne.

Min første lønforhandling (podcast)

Podcasten henvender sig til den helt nye TR, og vil indeholde gode råde til, hvordan man forbereder sig den første lønforhandling og hvordan en lønforhandling foregår.

TR og det juridiske grundlag for fysioterapeuters virke (webinar)

På webinaret får du overblik over det fysioterapeutiske professionsfelt, viden om de retlige kilder, som er du forpligtet til at efterleve, som autoriseret sundhedsperson og ledelsesretten.

Hvad gør du f.eks., hvis en kollega bliver bedt om opgaveløsning, som ligger udenfor vedkommendes arbejdsfelt eller kompetence?

Webinaret klæder dig på, så du endnu bedre kan hjælpe din kollega, som er kommet i et dilemma mellem de autorisationsretlige og ansættelsesretlige pligter.

Vi kommer blandt andet ind på:

  • Hvad gør du, som tillidsrepræsentant, hvis en kollega bliver bedt om opgaveløsning, som ligger udenfor vedkommendes arbejdsfelt eller kompetence?
  • Hvis opgaverne ikke er, hvad der er aftalt - hvad så?
  • Hvor går grænserne?
  • Hvad kan vi hjælpe medlemmet med?

Webinaret klæder dig også på i forhold til, hvad medlemmet bør være opmærksom på ved ansættelsessamtaler og i forbindelse med indgåelse af ansættelseskontrakter.

Find og tilmeld dig kurser på TR-uddannelsen